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在11月28日举行的2025年临港新片区第三届职工“五小”技术创新竞赛颁奖仪式上，中国航发上海商用航空发动机制造有限责任公司选送的“燃烧室试验器电控系统自主设计优化”等25个项目最终胜出。这些项目聚焦临港特点产业的“高精尖”“卡脖子”等方面，具有原创性，在为企业创造良好效益的同时，为临港新片区打造技能人才高地发挥了积极作用。
“五小”等群众性创新创造活动是工会的一项传统品牌工作，是推动产业工人队伍建设改革、提高职工技能素质、培养大国工匠的重要抓手。近年来，临港新片区管委会党群工作部会同南汇新城镇总工会，依托临港新片区工会联盟，组织广大职工积极投身“五小”活动，通过小发明、小创造、小革新、小设计、小建议，改进工艺流程，攻克技术难关，推动产业工人队伍建设改革、提高职工技能素质、培养了一批劳模工匠人才。
展开剩余45%获奖的“五小”项目涉及集成电路、人工智能、航空航天、核电、海洋高端装备、新能源汽车等重点产业领域。如，小发明类一等奖项目《大尺寸双曲帽型长桁高精高效自动化制造方法》，为民用飞机复合材料的研制和应用提供了坚实基础；小创造类一等奖项目《高精密薄壁异形齿条管加工技术》，突破了核电领域多项制造瓶颈，制造技术已达国内领先、具有广泛应用前景，可对未来核电多堆型相关制造提供有效支持。
临港新片区第三届职工“五小”技术创新竞赛自今年下半年启动以来，中国商飞上海飞机制造有限公司、中国航发上海商用航空发动机制造有限责任公司、特斯拉（上海）有限公司、上海新松机器人有限公司、上海鼎泰匠芯科技有限公司、上海宏波工程咨询管理有限公司等临港新片区的行业头部企业、龙头企业踊跃参加，共有161个项目入围初赛、50个项目入围复赛，最终25个项目获评一二三等奖。
值得一提的是，2021年首届临港新片区职工“五小”技术创新竞赛成功入选全国总工会“五小”群众性创新活动典型案例。
原标题：《“五小” 竞赛助力临港打造技能人才高地，一批职工创新成果集中推出》
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来源：作者：新民晚报 曹博文现货配资门户
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